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合作、创新、坚守、担当
——2018年度中层及助理人员考评会

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    岁月不居,时节如流。时间轴从未停下转动的脚步,不知不觉间,我们走到了2019。学校2018年度的教育教学工作接近尾声,梳理2018,展望2019,我们愿做那教育道路上的追梦人。

    教务、科研、教学、师训的四位中层领导先为今天的考评会拉开帷幕。教务处罗灵丽老师用一个时间轴,为大家呈现一个学年以来教务处牵头开展的各项亮点工作,无论是迎新生,还是夏令营、游学,精彩纷呈的活动都能有条不紊地开展着。科研室徐严兵老师总结了本年度学校在科研方面取得的成绩,在老师们一篇篇获奖的论文与课题背后,是科研室不厌其烦地指导修改,细致服务。教学处的汪老师、郑老师,有分工,有合作,共同引领着学校教学工作的开展。培植适性课堂,研课磨课,支持中心,协同教学,评价革新,包括师训中心的名师工作室建立,师徒团队活动的开展,所有的举措都在探索中初显成效。曾校长点评说,团队凝聚力很重要。一个人工作能力强远远不够,每个部门通力合作,我们的工作才能有声有色,才能培养学生,成就老师,创造品牌。

    紧随其后的是德育处、信息技术、双语部三位负责领导的工作总结。德育处尹瑾老师从德育队伍建设、德育课程研究这两个点出发,介绍了班主任队伍建设、行为规范养成等一系列的德育常规工作;工会与少先队工作的开展,展现的是我校教师团队与少先队的风采。陈甦老师带领着老师们创建幸福社团,组织节日活动,让师生校园活动更加丰富。双语部梁米娜老师总结了双语部一年以来在外教招聘、试用,外教团队建设、教育理念学习等方面的举措,每月展开的家长沙龙活动,更让家长们得到许多启发。信息技术与全校老师的教学息息相关,郭伟杰老师为此做了许多事情。移动端的应用,将行事历、班级德育、手环应用、学生评价全部囊括。网络框架重构、学生移动设备规范、信息技术培训、电教设备管理维护更新,这些信息技术支持为师生正常教学提供了保障。祝校长对三个部门扎实又有创新的工作工作给予了肯定,同时鼓励老师们继续努力。

    坚守、实干、服务、仁爱,这些字眼,送给我们育华总务、后勤、生活部最贴切不过了。生活部赵振英、梁向青老师特别重视老师们的团结协作,服务创新。复式管理,私人订制,安全教育,内务整理,寝室文化营造,生活部老师总能面对新情况,解决新问题。后勤保障可以说是一个学校运转必不可少的一个环节,卫生安全、校车安全、医务室安全管理,绿化维护、卫生维护、车辆停放……在俞晓忠与张健老师的引领下,无论是与物业的沟通,还是员工培训,总务处都保持着惯有的高品质,为创设美好校园贡献了一份力量。接着,鲁金平老师总结了团支部工作的开展。育华新苗杯竞赛促进了协同教学;育华青年说辩论赛更是张扬了我育华新生代教师的风采。范校长充分肯定了老师们的工作,提出共商共识,老师们应该是分工又合作,默契配合的;更应该是主动管理,关注细节的。这样我们的工作才能更有效率,更有品质。

    学校办公室谭竞老师介绍了部门的亮点工作。周到安排,助力评职;以终为始,做好招聘;齐心办会,传承创新。招聘工作、评职称工作谭老师都提前规划,全程跟进;国际文化节诗歌朗诵会上,更是细致高效,追求品质,并引领团队总结交流,沉淀经验。李华老师一直在思考中践行,在历练中成长。微信公众号从无到有,从有到新,离不开李华老师带领的团队成员们的智慧和用心。

    合作、创新、坚守、担当,掷地有声的八个字,是陈校长对过去一年各部门工作的总结,也是对老师们新的一年提出的期望。合作才能共赢,学习促进创新,坚守便能生根,担当肩上责任。昨日种种,皆成今我,切莫思量,更莫哀,从今往后,怎么收获,怎么栽。看清方向和定位,贡献智慧和力量。办特色、办精品,需要每一个育华人的努力。

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